“你将销售部做的分区店铺名单、总监级管理人员居住区域信息发给我。”姜竹西也拉了椅子在黎路对面坐了下来。
黎路是想在一线员工年会上公布高层承包店铺的规则,姜竹西便帮他做出可执行的操作流程。
这一次如果清理家族关系户不成功,敏行的管理将会一直受制于这些关系户。即便张敏儿与黎英棋离婚了,但黎氏老家的人与敏行将永远无法切割。
说大了,敏行将无法完成流程化管理改革;往小了说,张敏儿后半生的幸福,依然要与前夫和前婆婆深度捆绑。
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第二天一早,黎路以晚上年会为由,给所有理货员都发了红包,并要求他们休年会假。然后由肖成与销售总监、市场推广专员在公司旗舰店现场,给所有店铺主管和店长做了远程视频培训,现场演示在没有理货员的情况下,如何由营业员自己完成销售、补货、上货、理货的全流程。
此时姜竹西已在仓库与秦染、以及秦染指定的关键岗位员工讨论确定新的货品转库与出库程序。
在姜竹西设计的流程模板上,又加入了黎山的线路优化模式,由黎山对全市的送货线路做重新布局并编号,然后在发货订单上注明几号线路,凡是在同号线路上的订单做合并发货。
“秦主管,这样的工作方式,发货员要少三个人、跟车员不要了。。。。。。所以,公司还是要裁掉。。。。。。”有个员工看了看秦染、又看向姜竹西。
“将这个流程图发给所有员工,让他们在上面找到自己的位置,看看我们能搭几套人马出来。”秦染将手里的流程图递给那位资深配货员。
“……要是都抢一个位置呢?”员工问道。
“先抢了再说。”秦染轻挑了下眉梢,沉声说道。
“那……好。”员工在转身离开前,又看了一眼姜竹西,似是欲言又止、又似心怀怨恨。
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“Thanks。”姜竹西微微笑笑,收了面前的资料。
“我看黎总这次的决心挺大。”秦染淡淡说道:“如果我不配合,走人的就应该是我了。”
“怎么会。”姜竹西轻扯了下嘴角,看着秦染温声说道:“黎总今天特意交待我,说我的理论流程一定要尊重你的实操经验,如果秦主管有不同意见,新流程就先搁置下来。现阶段最主要的任务是将增量的销售定单发出去。清理人员、提高效率,都是为了这个目标服务的。”
姜竹西说到这里,笑着摇了摇头:“他千叮咛、万叮嘱,让我万不可因为坚持流程而惹恼了你。”
“……姜小姐所说的黎总,好像不是我认识的那个。”秦染笑笑说道:“姜小姐放心,我在敏行一天,就会努力工作一天。”
“谢谢秦主管。”姜竹西抬腕看了下时间后,对秦染说道:“黎总最大的困难还不是各级管理者、或者渗透在各个部门的关系户,而是董事长。”姜竹西对秦染说道:“我的身份,是他目前对抗董事长最好的掩护。”
“姜小姐的意思是?”秦染的眼皮微微一跳,她从姜竹西的话里听出一种类似悲状的情绪,又觉得黎路与她之间的关系,有些难又言喻。
“我是前线,希望你能做后盾,他在中间才能从容发挥。”姜竹西轻声说道:“晚上一线营业员的年会,一起参加吧。”